ZENGİN'DEN ÇAĞRI: MEMURLARIN TALEPLERİ KARŞILANSIN !

Ekonomi (Orducu) - Ordu Haber Ajansı | 16.06.2025 - 11:54, Güncelleme: 16.06.2025 - 11:54 3538 kez okundu.
 

ZENGİN'DEN ÇAĞRI: MEMURLARIN TALEPLERİ KARŞILANSIN !

Türk Sağlık-Sen Ordu Şube Başkanı Fatih Galender Zengin'den hükümete çağrı: "Ağustos 2025'te memur talepleri karşılansın!”
Türk Sağlık-Sen Ordu Şube Başkanı Fatih Galender Zengin, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde verilen sözlerin unutulmaması gerektiğini belirterek, Ağustos 2025'te yapılacak toplu sözleşmelerde kamu çalışanlarının taleplerinin karşılanması yönünde hükümete güçlü bir çağrıda bulundu. Zengin, yaptığı açıklamada memurların yıllardır beklediği iyileştirmelerin hayata geçirilmesinin elzem olduğunu vurguladı. Zengin'in dile getirdiği ve kamu çalışanları için büyük önem taşıyan talepler şunlar: Ek Zam ve Refah Payı: Kamu çalışanlarına yönelik ek zam ve refah payı uygulamasına geçilerek alım güçlerinin artırılması. 3600 Ek Gösterge: Birinci dereceye yükselen tüm kamu görevlilerinin ek gösterge rakamlarının 3600'e çıkarılması. Yardımcı Hizmetlilerin GİH Sınıfına Geçirilmesi: Yardımcı hizmetler sınıfında görev yapan personelin genel idare hizmetleri sınıfına aktarılması. Emekli Maaşlarına Ek Ödeme Yansıması: İlave ek ödemelerin emekli maaşlarına tam olarak yansıtılması. Vergi Dilimlerinin Sabitlenmesi: Çalışanların üzerindeki vergi yükünü hafifletmek amacıyla vergi dilimlerinin %15'te sabitlenmesi. İlave Bir Derece: 2016'dan sonra göreve başlayan kamu çalışanlarına ilave bir derece verilerek mağduriyetlerinin giderilmesi. Kamu Personel Rejiminin Yeniden Düzenlenmesi: Türkiye Kamu-Sen'in önerileri doğrultusunda, günümüz şartlarına uygun yeni bir kamu personel rejimi oluşturulması. Maaş Sisteminin Revizyonu: 666 Sayılı KHK ile getirilen maaş sisteminin, bölgesel geçim şartları, kurumlararası iş yükü ve mahrumiyet bölgeleri gibi faktörleri dikkate alacak şekilde yeniden düzenlenmesi. 2008 Öncesi/Sonrası Ayrımının Kaldırılması: 5510 Sayılı Yasa'dan kaynaklanan 2008 öncesi ve sonrası ayrımının kaldırılarak, memur maaş unsurlarının tamamının emekli keseneğine tabi olması. Görevde Yükselme Sınavları: Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının belirli aralıklarla düzenli olarak yapılması. Hizmetli Personelin Memur Sınıfına Geçirilmesi: Hizmetli personelin memur sınıfına geçirilerek mali ve özlük haklarının iyileştirilmesi, ilave ek ödemeden mahrum kalan personelin mağduriyetinin giderilmesi ve harcırah tutarlarının artırılması. Türk Sağlık-Sen Ordu Şube Başkanı Fatih Galender Zengin, hükümetin bu önemli talepleri dikkate alarak Ağustos 2025 Toplu Sözleşme görüşmelerinde somut adımlar atmasını beklediklerini ifade etti. Zengin, kamu çalışanlarının hak ettikleri yaşam standartlarına ulaşması ve çalışma barışının sağlanması için bu taleplerin karşılanmasının hayati önem taşıdığını sözlerine ekledi.
Türk Sağlık-Sen Ordu Şube Başkanı Fatih Galender Zengin'den hükümete çağrı: "Ağustos 2025'te memur talepleri karşılansın!”

Türk Sağlık-Sen Ordu Şube Başkanı Fatih Galender Zengin, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde verilen sözlerin unutulmaması gerektiğini belirterek, Ağustos 2025'te yapılacak toplu sözleşmelerde kamu çalışanlarının taleplerinin karşılanması yönünde hükümete güçlü bir çağrıda bulundu. Zengin, yaptığı açıklamada memurların yıllardır beklediği iyileştirmelerin hayata geçirilmesinin elzem olduğunu vurguladı.

Zengin'in dile getirdiği ve kamu çalışanları için büyük önem taşıyan talepler şunlar:

Ek Zam ve Refah Payı: Kamu çalışanlarına yönelik ek zam ve refah payı uygulamasına geçilerek alım güçlerinin artırılması.

3600 Ek Gösterge: Birinci dereceye yükselen tüm kamu görevlilerinin ek gösterge rakamlarının 3600'e çıkarılması.

Yardımcı Hizmetlilerin GİH Sınıfına Geçirilmesi: Yardımcı hizmetler sınıfında görev yapan personelin genel idare hizmetleri sınıfına aktarılması.

Emekli Maaşlarına Ek Ödeme Yansıması: İlave ek ödemelerin emekli maaşlarına tam olarak yansıtılması.

Vergi Dilimlerinin Sabitlenmesi: Çalışanların üzerindeki vergi yükünü hafifletmek amacıyla vergi dilimlerinin %15'te sabitlenmesi.

İlave Bir Derece: 2016'dan sonra göreve başlayan kamu çalışanlarına ilave bir derece verilerek mağduriyetlerinin giderilmesi.

Kamu Personel Rejiminin Yeniden Düzenlenmesi: Türkiye Kamu-Sen'in önerileri doğrultusunda, günümüz şartlarına uygun yeni bir kamu personel rejimi oluşturulması.

Maaş Sisteminin Revizyonu: 666 Sayılı KHK ile getirilen maaş sisteminin, bölgesel geçim şartları, kurumlararası iş yükü ve mahrumiyet bölgeleri gibi faktörleri dikkate alacak şekilde yeniden düzenlenmesi.

2008 Öncesi/Sonrası Ayrımının Kaldırılması: 5510 Sayılı Yasa'dan kaynaklanan 2008 öncesi ve sonrası ayrımının kaldırılarak, memur maaş unsurlarının tamamının emekli keseneğine tabi olması.

Görevde Yükselme Sınavları: Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının belirli aralıklarla düzenli olarak yapılması.

Hizmetli Personelin Memur Sınıfına Geçirilmesi: Hizmetli personelin memur sınıfına geçirilerek mali ve özlük haklarının iyileştirilmesi, ilave ek ödemeden mahrum kalan personelin mağduriyetinin giderilmesi ve harcırah tutarlarının artırılması.

Türk Sağlık-Sen Ordu Şube Başkanı Fatih Galender Zengin, hükümetin bu önemli talepleri dikkate alarak Ağustos 2025 Toplu Sözleşme görüşmelerinde somut adımlar atmasını beklediklerini ifade etti. Zengin, kamu çalışanlarının hak ettikleri yaşam standartlarına ulaşması ve çalışma barışının sağlanması için bu taleplerin karşılanmasının hayati önem taşıdığını sözlerine ekledi.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve orducu.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.